各部门、各单位：

为鼓励和支持广大青年教师攻读博士学位，经研究，凡符合我院人事处文件《关于选派教师赴菲律宾进修或攻读博士学位的通知》（院人〔2011〕2号）要求的教师，可以补报到菲律宾攻读博士学位。请补报的教师于2011年6月21日前将报名表提交到学院人事处。

附件：关于选派教师赴菲律宾进修或攻读博士学位的通知（见铜陵学院校园网）

办公室

2011年6月16日

关于选派教师赴菲律宾进修或攻读博士学位的通知

院人〔2011〕2号

各系部、各部门：

根据《铜陵学院关于实施“八百”工程、大力加强省级示范应用型本科高校建设意见》（院党发[2010]11号）的有关规定，为进一步提升教师的学术水平和学历层次，加大学术骨干的培养力度，不断提高教师队伍的整体素质，努力实现师资队伍“十二五”建设目标，经研究，学院拟选派教师赴菲律宾进修或攻读博士学位，现将有关事项通知如下：

一、申报条件

1．坚持四项基本原则，热爱教育事业，遵纪守法，为人师表，具有良好的师德。身心健康，能完成正常的进修或学习工作。

2．工作表现良好，积极承担并认真完成教学与科研工作任务，年度考核均为合格以上。

3．具有较高的英语水平，一般应达到CET4级以上水平。

4．申请专业进修的教师应具备硕士以上学位或副教授以上职称，参加交流的专业对口，具有扎实的理论基础和专业知识，符合学院及系部学科建设的长远需求和师资队伍结构调整的需要。近三年曾获教学质量二等奖以上，青年教师基本功大赛获奖者优先推荐。

5.申请攻读博士学位（教育学、管理学博士）的教师，年龄应在50周岁以下，具备硕士学位且有5年以上工作经历，或具备副高以上职称且有10年以上工作经历。

二、进修、学习期限及相关待遇

（一）专业进修期限及资助办法。学习进修期限为3个月，赴菲签证手续由学院统一办理，进修期间的相关费用及有关要求按照《铜陵学院关于选派“百名教师访学”的若干规定》执行。

（二）攻读博士学习期限及相关待遇。

1．学习期限：博士2年（在菲脱产学习时间为1年，在职学习1年）；硕博连读2.5年（在菲脱产学习时间为1.5年，在职学习1年）。

2. 学费自理。学习期间，学院报销2次最近距离的往返机票（经济舱）和签证费，并一次性给予1.6万元住宿补贴。

3．对于赴菲学习并取得博士学位的人员，其待遇比照当年在国内就读并获得博士学位人员的相关政策执行（具体政策将另行制订）。

4．对于学习结束未能取得博士学位的人员，比照赴菲3个月进修所花费的标准给予一定的补助。

三、进修、攻读博士名额

专业进修和攻读博士的名额各为5名

四、申报与推荐程序

1．个人申请。符合条件的教师个人自愿申请，并填写申请表（申请表见附件），提交所在单位。

2．单位推荐。各系部根据学科专业建设、课程建设和学术梯队建设需要，于5月10日前将推荐的教师报学院人事处。

3．学院审批。人事处、教务处负责审核申请材料，并根据学院学科专业建设、人才队伍建设、课程建设和教学内容改革等工作的需要，确定拟选派人员，上报学院研究决定。

附件：铜陵学院教师赴菲律宾进修或攻读博士学位申请表

人 事 处 教 务 处 外事办公室

二��一一年五月三日