一、第11周工作总结（11月10日至11月14日）

1.【硕士点建设】

（1）高层次人才引进；学科带头人体检及调档。

（2）到账经费:961.33万元。

（3）召开电子信息硕点专班会议，持续完善硕点简况表，收集相关支撑材料列表。

2.院领导深入教室、实验室进行教风、学风检查。

3.继续开展期中教学检查活动，组织教研室老师相互听课、评课。

4.继续录入2025-2026学年第二学期授课教师。

5.组织教师申报2025-2026学年第二学期公选课。

6.上报教务处基层教学组织名单。

7.组织学院教职工开展“教育思想观念大讨论”活动。

8.召开数计学院第九届学生代表大会。

9.举办2025年下半年入党积极分子、发展对象培训班。

10.数计学院2025-2026学年国家助学金评审结果上报。

11.组织2026届毕业班学生参加池州市、无为市招才引智政策宣讲活动。

12.持续组织辅导员加强学风检查。

13.落实数计学院流动团支部团员“学社衔接”工作。

14.带领辅导员杨宇、王美玲等抽查数计学院10栋学生宿舍安全隐患。

二、第12周工作安排（11月17日至11月21日）

1.【硕士点建设】完成学科带头人调档及入职工作；持续跟踪行业协会科技奖申报；持续完善电子信息硕点申报简况表；开展电子信息硕点申报简况表论证工作；召开电子信息硕点专班会议。

2.院领导继续深入教室、实验室进行教风、学风检查。

3.继续开展期中教学检查活动，组织教研室相互听课、评课。

4.召开期中教学学生座谈会。

5.开始2025-2026学年第一学期期末考试试卷命制相关工作。

6.持续带领辅导员加强学风检查。

7.举办数计学院“大学生职业规划大赛”院赛。