一、第19周工作总结(7月6日至7月10日)
(一)党建与思想政治工作
1.召开党委会及党政联席会议,研究部署近期重点工作。
2.完成2026年第一轮综合督查工作,同步落实意识形态专项检查。
3.完成系部主任、副主任人选推荐工作。
4.完成党支部设置优化调整方案,进一步夯实基层组织基础。
5.组织开展“红芯铸廉·智联未来”主题党日活动,推动党建与业务深度融合。
6.持续推进树立和践行正确政绩观学习教育:
7.领导班子整改整治台账列出的9项问题中,已完成6项,其余按计划推进;
8.班子成员个人列出的18项问题中,已完成14项,整改成效持续巩固。
(二)人才队伍建设
1.完成罗义琴、桑胜两位博士的面试考核工作,相关材料已整理归档并提交审批。
2.持续对接海外博士陈明、胡皓,目前两位博士来校意愿尚不明确,3.后续将保持沟通、持续跟进。
4.与产业教授汪玉冰已约定来校面谈时间,拟就产学研合作事宜深入交流。
(三)教育教学与人才培养
1.顺利完成2025—2026学年第一学期期末考试组织工作。
2.启动2026—2027学年第一学期教材选用工作。
3.持续开展2025—2026学年第一学期课程材料归档,确保教学档案规范完整。
4.组织开展2026年度各级各类科研项目第一批结项工作。
5.落实2026年度铜陵学院“产教融合百名专家(教授、博士)企业行”活动,面向企业征集合作信息。
6.完成期末实验室安全专项检查,制定暑期雨水应急防范预案。
7.持续跟进2023级暑期生产实习,强化驻点教师管理职责,制定生产实习突发事件应急预案。
8.收集并整理2025—2026学年第二学期实践教学相关材料。
9.持续修订各专业人才培养方案,重点研讨专业特色课程、产教融合课程及AI+课程的设置定位与内容体系。
(四)科研与学科建设
1.“两新”项目公开招标文件已根据代理公司反馈意见完成修改,文档基本定稿。
2.部署各科研团队暑期重点任务:
(1)技术攻关方面:视觉团队加快推进“光模块”研发工作,数据团队持续推进“双闪车间转化硫酸工艺优化”项目。
(2)安全保障方面:妥善安排工程研究中心30余名留校学生的实验生活及安全管理,落实导师责任制。
(3)对外协作方面:安全团队赴京对接校友企业,争取共建攻防靶场的免费合作支持。
(五)学生管理与团学工作
1.搬迁工作:统筹安排357名学生的宿舍搬迁任务,全程平稳有序完成。
2.就业工作:完成毕业生就业核查材料的完善与上报;持续动员毕业生入伍报名,目前已报名7人(目标12人),体检合格2人。
档案管理:完成6个毕业班学生档案移交工作。
3.团学工作:
(1)开展团委学生会期末考试诚信教育活动。
(2)持续推进毕业生团组织关系转接事宜。
(3)协助学院完成档案交接相关事务。
(4)部署第三届“竖向青春·悦读一夏”主题征文活动,动员学生积极参与。
二、第20周工作计划(7月13日—7月17日)
(一)党建与思想政治工作
1.召开党委会及党政联席会议,统筹暑期重点工作安排。
2.召开上半年领导班子成员“一岗双责”履职情况专题党委会,听取汇报并点评。
3.组织理论中心组学习会,专题学习上级最新文件精神。
4.持续深化树立和践行正确政绩观学习教育,同步推进作风建设专项行动,确保整改任务逐项销号。
(二)人才队伍建设
1.部署“暑期博士母校行”专项活动,拓宽引才渠道;同时继续对接跟踪有意向的博士候选人。
2.赴华中科技大学参加国家重点研发项目申报研讨会,加强学术交流与项目合作。
(三)教育教学与人才培养
1.完成2026—2027学年第一学期教材选用及征订工作,确保秋季学期教学用书到位。
2.继续推进各专业人才培养方案修订,组织论证工商一体化课程体系及各课程主要负责人遴选。
3.部署暑期人工智能通识课师资培训计划,提升教师AI素养与教学能力。
4.开展2026年下半年翠湖学者论坛申报筹备工作。
5.评选2025年度铜陵学院优秀科技工作者,做好推荐材料审核与报送。
6.向实验室设备管理处报送期末安全检查汇总表,确保假期实验室安全责任落实。
7.持续关注2023级暑期生产实习动态,督促驻点教师落实日常管理责任。
8.持续跟进人工智能综合实验室项目验收工作,确保设备安装调试顺利完成。
9.上报暑假值班值守安排表,明确值班职责与应急联络机制。
(四)科研与学科建设
1.“两新”项目待代理公司进一步反馈后即可定稿,进入下一阶段流程。
2.统筹暑期人才培养方案修订、人工智能通识课师资培训及学院用房布局优化等工作的任务分工与时间节点。
(五)学生管理与团学工作
1.安排暑期线下贫困生走访,深入了解家庭经济困难学生实际情况。
2.持续推进毕业生团组织关系转接,确保应转尽转、规范有序。
3.完成学院团委学生会本学期工作材料整理归档,为下学期工作奠定基础。